招聘崗位：光伏電站運維工程師、值班長、站長

招聘要求：

1、男，年齡20-35周歲，身高170cm及以上。

2、大專及以上學歷，光伏、發輸電、電氣自動化及其相關專業，具備電網調度證、高壓進網許可證等相關上崗資格證；（條件優秀者年齡、學歷等均可放寬）

3、具備火力或水力發電廠電力運行維護從業經驗者優先考慮；

4、有進取心，學習能力強，適應能力強，能吃苦耐勞；

5、無犯罪不良記錄，為人誠實守信，有責任心；

崗位職責：

（一）運維技術技師

1、按時參加班組的安全活動和安全培訓，學習安全操作知識，嚴格遵守安全操作規程和安全技術措施；

2、交接班前、后進行安全檢查及各項數據核實；

3、認真填寫各項記錄，保證數據準確無誤；

4、定期巡檢以確保電站運轉正常；

5、及時匯報異常情況，嚴格按照流程執行相關操作；

6、按照要求對電站進行日常的維護、保養和檢修；

7、負責生產區域衛生；

8、完成領導交辦的其他任務；

（二）值班長、站長：

1、負責電站的運行及檢修管理工作，負責運行規程、檢修規程的編制與執行管理工作；

2、起草光伏設備維護檢修計劃，組織生產人員安全有效開展維護檢修工作；

3、負責組織電站運行人員管理與培訓工作；

4、檢查運行人員的記錄和定期工作開展情況；

5、指導現場運維人員值班及操作；優化調整電站運行方式；

6、規范電站“兩票”填寫及操作，對電站異常、障礙、事故進行統計分析。

7、如站長不在，值班長代理站長的職責。

一、崗位優勢：

1、就業前景：目前山東、河北、陜西、浙江、江蘇、江西、安徽、內蒙、新疆等地已經率先建立了光伏運維基站，全國其他省份也會陸續開展。通常一個供電單位需要的常年技術人員5人左右。

2、待遇好（綜合薪資，不同企業會有略微的不同）：普通運維人員起步月薪資3000-5000元，值班長月薪可達5000-8000元，站長月薪可達8000-10000元，五險一金；

3、技術性高：技術含量高，屬于經驗累積型技術行業；

4、性價比高：發達城市的收入，鄉鎮的消費水平：

5、工作和休息時間安排靈活（根據不同企業安排會有不同）；

6、純環保行業，不接觸任何污染源，工作環境健康。

薪資待遇：

試用期（根據企業不同會有所不同）：1-3個月，薪資通常為正式薪資的80%，繳納五險或五險一金。

轉正后（根據不同企業和區域，薪資福利發放有所不同）：通常運維員起步綜合薪資為3000-5000元/月。

合同性質：與光伏企業直簽合同，合同期限根據企業不同而有所不同；

崗位晉升機制（由低到高）：電站運維員--電站運維值長--電站運維站長

培訓實習期：1-6個月，住宿費10元/天，餐費自理。

培訓地點： 北京。

培訓內容：光伏電站安全操作規程，光伏電站運行維護理論與實踐，智能電網信息技術，計算機辦公軟件、信號與系統控制理論。電力理論培訓與技能實操課，社交禮儀、口才與實際等相關課程。

工作時間（根據不同企業，時間安排會有不同）：根據企業項目規定時間工作，休息時間安排靈活，正常情況為八小時工作制。

工作地點：全國有光伏發電電站之省份。